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          員工個人所得稅如何合理避稅?這些途徑有哪些是你知道的?

          作者:員工個人所得稅如何合理避稅? 發布時間:2018-07-03

            員工個人所得稅如何合理避稅?這些途徑有哪些是你知道的?

            在一個企業當中,員工可以說是核心,不可或缺的一個部分,企業需要非常重視。一方面是公司的發展離不開員工,另一方面是員工個人所得稅的稅負也是很重要的一個原因。因此,企業在員工個人所得說如何合理避稅方面就需要找到適合的途徑了。那么,都有哪些方法可以解決這樣的問題呢?



            1.納稅人可在盡可能長的時間段內分期領取勞動報酬;

            2.推遲或是提前,將各個月的工資收入大致拉平;

            3.工資發放可盡量安排在容許稅前扣除額以下;

            4.提升員工福利水平,降低名義收入:例如,為員工提供員工餐、員工宿舍、班車等等福利,采用非貨幣支付的形式,提高員工公共福利支出;

            5.公積金按工資基數繳納;

            6.年終獎合理避稅方法:納稅人取得的季度、年度性獎金,可分攤到幾個月發放,作為月工資所得計算納稅;

            7.發票報銷:(包括通訊費、交通費、差旅費、誤餐費)以實際、合法、有效的發票,據實列支實報實銷;



            8.利用捐贈進行稅前抵減避稅;

            9.選擇可分散資產的理財產品避稅。

            最后,小編提醒一下大家,在選擇員工個人所得稅如何合理避稅途徑之前,一定要先確認自身的情況,對號入座。雖然這些都是合理避稅的方法,但是好的方法不一定適用于您的問題。



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          文章摘自于http://www.wd2111.com/newarticle/376.html

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